微信分销商城分销商业绩考核

2021-11-16 09:43| 作者: | 查看: 40 次

摘要:    微信分销商城是商家目前应用的最广泛的一种应用模式,为了便于管理及优化分销商队伍,我们在分销体系中引入了分销商业绩考核功能。  分销商业绩考核

   微信分销商城是商家目前应用的最广泛的一种应用模式,为了便于管理及优化分销商队伍,我们在分销体系中引入了分销商业绩考核功能。

  分销商业绩考核系统通过以分销商一级业绩为核心,可以对所有分销商进行考核,激励分销商突破现有等级获取更多佣金,实现团队优化。


 

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  具体功能:

  1、支持对不同的分销商等级建立不同的考核标准。

  2、考核依据支持:一级订单总数或者一级订单总额。

  3、考核期达标后,可以设置达标范围外的业绩,获得佣金之外的奖励。

  4、考核未达标,支持分销商降级。

  应用例子

考核期内达标后再产生的一级分销订单将获得额外佣金 (例如额外佣金比例1%)

例如系统默认一级分销佣金比例为 5%,考核任务为一级订单总额1000元

大明在当前考核期内完成了考核任务1000元

这时候,大明又促成一笔 300 元的一级分销订单

这个期间大明的业绩为1000+300=1300元,

那么大明的佣金为=1300*5%+300*1%



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